?一、忍得住孤獨?

在創業之初，很多時候為了達成目標，可能別人在休息時，我們還一個人在默默無聞的付出。

這種過程是非常孤獨的，但如果能挺得過去，我們將會比別人取得更大的成功！

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?二、耐得住寂寞?

為了生活、為了工作、為了事業，很多時候我們不能陪在親人朋友的身邊，而是必須占用很多的休息時間和與家人團聚的時間。

我們是否能夠耐得住這種寂寞！

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?三、挺得住痛苦?

人一路上難免會有很多坎坷、淚水、痛苦。我們在經歷了痛苦之后究竟是委靡不振還是更加強大？

取決于我們是否能挺得住痛苦！

?四、頂得住壓力?

沒壓力就會沒動力，大家都知道這個簡單的道理，但是很多人卻在遇到壓力時選擇了逃避和放棄。

只有當我們擺正心態，坦然的面對壓力時，才會給我們的成長和發展注入無限動力！

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?五、擋得住誘惑?

做人做事必須堅守自己的理想和原則。只要我們所堅守的是正確的事情，哪怕會有短暫的痛苦，也應該堅持下去；

如果我們所做的是錯誤的事情，哪怕會得到短暫的快樂，也應該堅決拒之！

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?六、經得起折騰?

每一次的失敗、每一次的淚水和汗水總是在不斷的折騰著我們，但經過無數次的折騰才會讓我們從中深刻的體會到生活的真諦。

我們試問當經歷無數次的折騰后，我們還能堅持嗎？

?七、受得起打擊?

我們是否還能保持最初的激情，同時堅守自己的目標？我們是否還能保持不下降指標而是持續不斷的增加措施？

在市場開發中，當客戶毫不客氣的讓我們“滾”時，我們會保持一種什么樣的心態呢？

我們是繼續爭取還是馬上灰溜溜的離開而從此不再爭取面談？不在打擊中成長，就在打擊中消亡！

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?八、丟得起面子?

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面子是自己給自己的，不是別人給的。

害怕丟面子往往帶來的結果是打腫臉充胖子，會讓自己更加痛苦，從而丟掉更大的面子，讓自己陷入一種惡性循環！

九、擔得起責任?

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每個人在不同的場合都扮演著不同的角色，然而我們是否能真正的用行動來承擔起自己在各種場合下的角色？

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?十、提得起精神?

當我們在連續多天加班或超負荷工作后，是否能提起精神為了自己目標而繼續沖刺！

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“感謝冠卓咨詢老師對項目組的全程輔導，通過做項目我們學會了如何用系統科學的方法分析研究問題；開闊了我們的視野并讓我們的管理人員明白了團隊協作的重要性。”

——北京某電器公司