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  • 站、運營的培訓需求

上汽集團

日期: 2016-11-03
瀏覽次數: 2772

上汽集團

企業背景:

上海汽車集團股份有限公司培訓中心(以下簡稱上汽培訓中心),既是上汽集團教育培訓的管理機構,又是集團中、高級人才的培訓基地,工作范圍覆蓋至上汽集團、上海汽車及所屬企業。同時又是上海市汽車行業協會培訓基地。

上汽培訓中心的培訓內容主要包括 12 大類 88 門課程。近年來,新開發或精品課程有:客戶關系管理、精益生產與 JIT 生產體系、精益改善技術、全員生產維護TPM 、生產計劃排產、物料控制與生產績效管理、流程管理理念、優化方法與實例、產品質量先期策劃和控制計劃、生產件批準程序 /APQP 、 PPAP 、統計過程控制 SPC 、失效模式和影響分析、 MSA (測量系統分析)、防錯技術和應用、質量成本管理、價值工程、可靠性工程等。

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項目背景:

為推動精益管理思想在上汽集團下屬工廠運用,通過精益實戰模擬的方式(簡稱精益實訓中心,源于豐田道場模式),進行系統的課程開發布局。

有別于傳統的精益授課模式不同的是,在精益實訓中心,時間分配為課程授課占30%,現場操作占40%,總結分享占30%。更利于學員掌握精益理論及操作方法。

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項目歷程:

1、方案論證階段

確認工程進度及模擬零件的要求。

初步確定每個課程的實戰部分。

實戰教室的設施和布局確定。

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2、工程實施階段

場地施工配合進度需求確定。

設備安裝。

物料架、小車、倉儲貨架等安裝調試。

信息系統上線。

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3、課程開發階段

開發課程包。

課程傳授內部講師。

課程試講。

課程調整。

課程驗收及交付。

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項目歷程:

項目軟件系統部署:

上汽集團

設備及生產線選擇:

上汽集團

倉庫及物流規劃:

上汽集團

零部件超市規劃:

上汽集團

標準作業研究:

上汽集團

SOP制定:

上汽集團

軟件二次開發:

上汽集團

課程交付:

上汽集團

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項目成果:

課程交付:通過團隊的協作,完成交付了如下8門精益生產類課程

SMED

MSA

工業工程基礎

精益全景模擬

精益物流及拉動系統

精益生產排程及均衡生產

精益指標體系及精益評估系統

精益工廠布局及生產線設計

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項目收獲:

1)課程貼近實戰更生動有趣,學員互動較好,課后領悟深刻。

2)完善了上汽培訓中心的課程研發流程。

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